الجهة: OBR TAXI
المحافظة: najaf
الإشراف على جميع أنشطة الفرع وضمان التشغيل الفعال واليومي بما يتماشى مع أهداف الشركة. يشمل ذلك قيادة الفريق، تطوير الأعمال، وضمان التزام الفرع بالسياسات والأنظمة المعمول بها. الإدارة والقيادة: خلق بيئة عمل ملهمة ومبنية على ثقافة التواصل المفتوح والاحترام. تحديد أهداف واضحة للفريق ومتابعة تحقيقها. توزيع المهام وتحديد الجداول الزمنية لإنجازها. الإشراف على العمليات اليومية للفرع والتأكد من كفاءتها. متابعة الأداء والتقارير: مراقبة أداء الفريق وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs). إعداد تقارير دورية للإدارة العليا حول أداء الفرع والمخرجات التجارية. تطوير الأعمال والنمو: بناء علاقات قوية مع العملاء والحفاظ عليها لضمان تجديد الاتفاقيات والفوز بفرص جديدة. التفاوض مع العملاء الجدد حول المشاريع والاتفاقيات المستقبلية وشروطها. الامتثال والتنسيق: ضمان التزام الفرع بجميع السياسات والإجراءات التنظيمية الداخلية للشركة. التعاون مع رؤساء الأقسام الأخرى لتحديد الأهداف العامة ومؤشرات الأداء. التسويق: الإشراف على جهود التسويق والعلامة التجارية وضمان توافقها مع الأهداف العامة للشركة.
للتواصل: hr@obr.taxi